Почему сотрудников становится больше, а вы все еще работаете 24/7
Основатель онлайн-школы «Академия менеджмента» и тренинговой компании «Практики управления»
• С 1998 года провожу тренинги
• С 2004 года специализируюсь на обучении управленцев
• Создала систему подготовки управленцев, по которой обучают ВТБ, Почта России, Лукойл, Леруа Мерлен, Х5
• Спикер СберМВА, DigitalMBA от Mail.ru, Сколково и ВШЭ
• Лично обучила более 20 000 руководителей
• Тренер топ-менеджмента крупных корпораций
• Клиенты ТОП-100 Forbes
• Ментор первых лиц
5 шагов для масштабирования бизнеса руками команды в 2025 году
Доступ к записи
24 часа
Екатерина Медникова
15, 16 и 17 апреля
мы открываем доступ
к 4 урокам курса «Эффективный менеджмент 2024» бесплатно
Основатель онлайн-школы «Академия менеджмента» и тренинговой компании «Практики управления»
• С 1998 года провожу тренинги
• С 2004 года специализируюсь на обучении управленцев
• Создала систему подготовки управленцев, по которой обучают ВТБ, Почта России, Лукойл, Леруа Мерлен, Х5
• Спикер СберМВА, DigitalMBA от Mail.ru, Сколково и ВШЭ
• Лично обучила более 20 000 руководителей
• Тренер топ-менеджмента крупных корпораций
• Клиенты ТОП-100 Forbes
• Ментор первых лиц
ВЕБИНАР для собственников бизнеса
Академия менеджмента екатерины медниковой
«3 причины управленческих проблем и как их устранить»
После регистрации получите бонус
После регистрации получите бонус «3 причины управленческих проблем и как их устранить»
ВЕБИНАР для собственников бизнеса
Почему сотрудников становится больше, а вы все еще работаете 24/7
5 шагов для масштабирования бизнеса руками команды
в 2025 году
ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ
СМОТРЕТЬ ВЕБИНАР
24 часа
Доступ
к записи
Регистрируйтесь на открытую встречу
для кого вебинар
Вы по-прежнему погружены в операционные задачи, так как команда требует постоянного контроля и не может работать самостоятельно
01
Сотрудники неэффективны, и отсутствие чёткой системы управления тормозит рост и развитие бизнеса
02
Все важные решения принимаете только вы, и без вашего участия бизнес останавливается
03
Бизнес застыл на месте, внутренние процессы не налажены, что мешает его масштабированию
04
Много времени уходит на совещания и исправление ошибок, но прогресс не ощущается
05
Несмотря на усилия, нет значимого роста, а вы по-прежнему работаете больше, чем ваши сотрудники
06
АВТОР И ВЕДУЩАЯ БИЗНЕС-ПРАКТИКУМА — ЕКАТЕРИНА МЕДНИКОВА
Основатель онлайн-школы «Академия менеджмента» и тренинговой компании «Практики управления»
АВТОР И СПИКЕР ВЕБИНАРА
ЕКАТЕРИНА МЕДНИКОВА
• Клиенты ТОП-100 Forbes
• Тренер топ-менеджмента крупных корпораций
• Ментор первых лиц
• Спикер СберМВА, DigitalMBA от Mail.ru, Сколково и ВШЭ
• Создала систему подготовки, по которой обучают ВТБ, Почта России, Лукойл, Леруа Мерлен, Х5
• Лично обучила более 20 000 руководителей и собственников
• С 1998 года провожу тренинги для руководителей и собственников
• С 2004 года специализируюсь на обучении управленцев и собственников
Основатель онлайн-школы
«Академия менеджмента» и тренинговой компании «Практики управления»
Регистрируйтесь на открытую встречу
НА ВЕБИНАРЕ ВЫ УЗНАЕТЕ:
Как пробить тот самый «стеклянный потолок» в бизнесе, когда команда растет, а прибыль падает
01
5 простых шагов для кратного роста бизнеса за счет системы управления командой
02
Где находятся слепые зоны вашего бизнеса и рычаги для роста
03
Как собственнику выйти из операционки, чтобы бизнес при этом не развалился, а задачи выполнялись руками команды
04
ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ
СМОТРЕТЬ ВЕБИНАР
Отзывы с прошлого
бизнес-ПРАКТИКУМА
Отзывы
с прошлого
бизнес-ПРАКТИКУМА
ОТЗЫВЫ С ПРОШЛОГО ВЕБИНАРА
ОТЗЫВЫ
С ПРОШЛОГО ВЕБИНАРА
Основатель онлайн-школы «Академия менеджмента» и тренинговой компании «Практики управления»
• С 1998 года провожу тренинги
• С 2004 года специализируюсь на обучении управленцев
• Создала систему подготовки управленцев, по которой обучают ВТБ, Почта России, Лукойл, Леруа Мерлен, Х5
• Спикер СберМВА, DigitalMBA от Mail.ru, Сколково и ВШЭ
• Лично обучила более 20 000 руководителей
• Тренер топ-менеджмента крупных корпораций
• Клиенты ТОП-100 Forbes
• Ментор первых лиц
почему важно прийти на вебинар
15, 16 и 17 апреля
мы открываем доступ
к 4 урокам курса «Эффективный менеджмент 2024» бесплатно
Основатель онлайн-школы «Академия менеджмента» и тренинговой компании «Практики управления»
• С 1998 года провожу тренинги
• С 2004 года специализируюсь на обучении управленцев
• Создала систему подготовки управленцев, по которой обучают ВТБ, Почта России, Лукойл, Леруа Мерлен, Х5
• Спикер СберМВА, DigitalMBA от Mail.ru, Сколково и ВШЭ
• Лично обучила более 20 000 руководителей
• Тренер топ-менеджмента крупных корпораций
• Клиенты ТОП-100 Forbes
• Ментор первых лиц
БЕСПЛАТНЫЙ ВЕБИНАР
для собственников бизнеса
Почему сотрудников становится больше, а вы все еще работаете 24/7
После регистрации получите бонус «3 причины управленческих проблем и как их устранить»
Почему важно быть зрителем, если вы еще не можете стать участником:

Вы упускаете до 30% прибыли каждый месяц, если продолжаете работать по старой системе управления
01
Без изменений бизнес останется в стагнации, а вы продолжите погружаться в операционные задачи, вместо того чтобы заниматься развитием
02
Чем дольше вы откладываете системные изменения, тем больше денег и времени теряете, пока конкуренты масштабируются и занимают большую долю рынка
03
АВТОР И ВЕДУЩАЯ БИЗНЕС-ПРАКТИКУМА — ЕКАТЕРИНА МЕДНИКОВА
Основатель онлайн-школы
«Академия менеджмента» и тренинговой компании «Практики управления»
Регистрируйтесь на вебинар
доступ к записи 24 часа
и забирайте бонус для всех тарифов «3 причины управленческих проблем и как их устранить»
и забирайте бонус для всех тарифов
«3 причины управленческих проблем и как
их устранить
ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ
СМОТРЕТЬ ВЕБИНАР
Ваш менеджер по обучению
+7 930 035-63-55
info@mednikova.com
2011-2024
Все права защищены
Политика конфиденциальности
Оферта

Академия менеджмента
Екатерины Медниковой