Построй систему
управления
за 1 месяц
Основатель онлайн-школы «Академия менеджмента» и тренинговой компании «Практики управления»
• С 1998 года провожу тренинги
• С 2004 года специализируюсь на обучении управленцев
• Создала систему подготовки управленцев, по которой обучают ВТБ, Почта России, Лукойл, Леруа Мерлен, Х5
• Спикер СберМВА, DigitalMBA от Mail.ru, Сколково и ВШЭ
• Лично обучила более 20 000 руководителей
• Тренер топ-менеджмента крупных корпораций
• Клиенты ТОП-100 Forbes
• Ментор первых лиц
Основатель онлайн-школы «Академия менеджмента» и тренинговой компании «Практики управления»
• С 1998 года провожу тренинги
• С 2004 года специализируюсь на обучении управленцев
• Создала систему подготовки управленцев, по которой обучают ВТБ, Почта России, Лукойл, Леруа Мерлен, Х5
• Спикер СберМВА, DigitalMBA от Mail.ru, Сколково и ВШЭ
• Лично обучила более 20 000 руководителей
• Тренер топ-менеджмента крупных корпораций
• Клиенты ТОП-100 Forbes
• Ментор первых лиц
LIVE
Формат:
закрытый канал
# для руководителей
# для собственников
Пройдите регистрацию и получите в подарок гайд
«10 лайфхаков по управлению удаленными сотрудниками»
Пройдите регистрацию и получите в подарок гайд «10 лайфхаков по управлению удаленными сотрудниками»
12:00 МСК
5 апреля
с 12 августа по 25 августа
Как строить
карьеру в 2025 году
без выгорания и пожаров
Как строить
карьеру в 2025 году
без выгорания
и пожаров
Видео-гайды с решениями
01
Эксперт по управлению и менеджменту
Основатель онлайн-школы «Академия менеджмента» и тренинговой компании «Практики управления»
• С 1998 года провожу тренинги
• С 2004 года специализируюсь на обучении управленцев
• Создала систему подготовки управленцев, по которой обучают ВТБ, Почта России, Лукойл, Леруа Мерлен, Х5
• Спикер СберМВА, DigitalMBA от Mail.ru, Сколково и ВШЭ
• Лично обучила более 20 000 руководителей
• Тренер топ-менеджмента крупных корпораций
• Клиенты ТОП-100 Forbes
• Ментор первых лиц
Готовые инструкции
02
Диагностики текущего состояния сфер менеджмента
03
Онлайн-интенсив с Екатериной Медниковой
Онлайн-интенсив
с Екатериной Медниковой
Всего 5 шагов отделяют вас
от системы управления
Вам 100% стоит
быть на интенсиве, если:
Вам 100% стоит быть на интенсиве, если:
Всего 5 шагов отделяют вас от системы управления
Вы хотите вырасти в доходе и карьере, но застряли в операционке
  • О вас говорят как о хорошем специалисте, но не как о стратеге
  • Вы перегружены текущими задачами и не успеваете заниматься развитием
  • Руководство не замечает ваш потенциал для роста
Вы понимаете, что просто «хорошо работать» уже недостаточно
  • Чтобы расти в карьере, нужно управлять, а не тушить пожары
  • Система управления — ваш пропуск на новый уровень дохода
  • Руководство ценит тех, кто выстраивает процессы, а не просто выполняет задачи
Ваш бизнес или отдел работают за счёт вас, а не по системе
  • Без вас всё замедляется или останавливается
  • Вы погрязли в операционке и не можете отойти даже на шаг
Если вы зарабатываете зарплату своим сотрудникам
  • Вы видите новые возможности, но страшно даже представить, что делать дальше
  • Выгорание становится реальностью
  • Вы – локомотив, который тащит всю компанию вперёд. Но как долго можно тянуть на себе всё? Вопрос уже не в том, как заработать ещё больше, а в том, как перестать упираться в потолок собственных возможностей
Вы хотите предсказуемости в управлении
  • Команда ждёт указаний вместо того, чтобы брать инициативу
  • Все важные решения — только на вас, а вы хотите делегировать
  • Вам нужна структура, которая позволит управлять, а не разрываться между задачами
01
04
05
02
03
Интенсив для вас, если вы:
Стремитесь к балансу, но бизнес или работа занимают всё пространство, оставляя минимум времени на личную жизнь
Работаете на износ, потому что ключевые задачи завязаны на вас, а делегирование вызывает больше проблем, чем облегчения
Отвечаете за команду, но сталкиваетесь с низкой инициативой, несамостоятельностью сотрудников и бесконечными «пожарами»
Хотите расти в доходе и карьере, но упираетесь в перегрузку и нехватку времени
Руководитель или топ-менеджер, который постоянно разрывается между стратегией и рутиной
Основатель онлайн-школы «Академия менеджмента» и тренинговой компании «Практики управления»
• С 1998 года провожу тренинги
• С 2004 года специализируюсь на обучении управленцев
• Создала систему подготовки управленцев, по которой обучают ВТБ, Почта России, Лукойл, Леруа Мерлен, Х5
• Спикер СберМВА, DigitalMBA от Mail.ru, Сколково и ВШЭ
• Лично обучила более 20 000 руководителей
• Тренер топ-менеджмента крупных корпораций
• Клиенты ТОП-100 Forbes
• Ментор первых лиц
Всего 5 шагов отделяют вас
от системы управления
Вам 100% стоит быть на интенсиве, если:
Всего 5 шагов отделяют вас от системы управления
Всего 5 шагов отделяют вас
от системы управления
от системы управления
Вы узнаете:
За 14 дней
в сообществе вы:
Почему несистемное управление тормозит ваш рост и как изменить это в свою пользу
Как выстроить управление как систему и перестать «тушить пожары» в операционке
Какие навыки позволяют расти в доходе и карьере, а какие держат вас на месте
Как руководители выходят на новый уровень без переработок и бесконечного контроля
Как создать команду, которая работает без постоянного надзора и берет на себя ответственность
Получите самые выгодные пакетные решения, которых нет в открытом доступе
Поставьте правильные цели, которые ваш бизнес достигнет в 2025 году
Январь уже начался,
а у вас еще нет четкого плана, как вырасти в 2025 году? Тогда это для вас:
Январь уже начался,
а у вас еще нет четкого плана, как вырасти
в 2025 году?
Тогда это для вас:
Вам точно надо на тренинг, если:
Вам точно надо
на тренинг, если:
Екатерина
Медникова
Автор и ведущий курса — Екатерина Медникова
Ведущий бизнес-тренер и эксперт по управлению
с более чем 25-летним опытом:
С 1998 г. обучила менеджменту более 30 000 руководителей и собственников бизнеса
{01}
{02}
{03}
{04}
{05}
Преподаватель в НИУ ВШЭ, Сколково, СберМВА и DigitalMBA от VK
Ее клиенты — корпорации из топ-100 Forbes и органы государственной власти
Автор системы, по которой обучают топ-менеджеров в ВТБ, Лукойл, Леруа Мерлен, Х5, Вкусвилл, Роза Хутор, РЖД и многие другие
Собственник двух бизнесов, один из которых лидер в своей отрасли
Автор методологии обучения топ-менеджеров в ВТБ, Лукойл, Леруа Мерлен, Х5, Вкусвилл, Роза Хутор, РЖД и др.
АВТОР И ВЕДУЩИЙ ИНТЕНСИВА
бизнес-тренер
и эксперт по управлению и менеджменту
25 +
лет опыта
Основатель онлайн-школы «Академия менеджмента» и тренинговой компании «Практики управления»
• С 1998 года провожу тренинги
• С 2004 года специализируюсь на обучении управленцев
• Создала систему подготовки управленцев, по которой обучают ВТБ, Почта России, Лукойл, Леруа Мерлен, Х5
• Спикер СберМВА, DigitalMBA от Mail.ru, Сколково и ВШЭ
• Лично обучила более 20 000 руководителей
• Тренер топ-менеджмента крупных корпораций
• Клиенты ТОП-100 Forbes
• Ментор первых лиц
Регистрируйтесь
на бесплатный онлайн-интенсив
5 апреля
12:00 МСК
И забирайте бонус
«10 лайфхаков по управлению удаленными сотрудниками»
который поможет вам эффективно организовать работу команды на удаленке
2011-2025
Все права защищены

Академия менеджмента
Екатерины Медниковой

ИП Медникова Екатерина Николаевна
ИНН 771600191345
ОГРНИП 320508100083298
Все права защищены
2011-2025